职场宝典：如何快速适应新工作？
12 do’s and don’ts for starting a new job

了解必知事项

事先问清楚是绝对不会有错的。你可以问人力资源代表或主管任何问题，具体问谁取决于你所在的单位。如果不确定应该问谁，你可以咨询那个向你发出工作邀约的人。你可以询问工作日程安排、每周工作时长、薪水、福利和其他工作所需的任何信息。

职场装扮要得体

你穿去面试的服装也许不适合穿去上班。如果没有人告诉你着装规范，你可以问别人穿什么衣服上班比较合适。多准备几套工作装，这样就不会因为找不到衣服穿而抓狂。

问清楚是否要自带电脑

一些公司的规定是自带设备或电脑，包括平板电脑。你可能要用自己的笔记本电脑，也可能不需要。

弄清公司的社交媒体政策

你需要了解新雇主的社交媒体政策。一些公司不在乎员工上班时间在脸书、推特或其他社交媒体网站发帖，但是另一些公司则禁止员工发帖。发帖前先弄清楚有关规定。

另外，要花时间细细审查自己的社交媒体页面。一些新同事甚至新领导可能想要加你为好友。确定他们能看到的东西是可以公开的。

不要想当然

在开始一份新工作时保持谦虚态度非常重要。没人喜欢自以为无所不知的人，尤其是那些其实对工作或单位知之甚少的人。在提出建议前，先花时间倾听和学习。

待人和善

待人和善也会让你受用不尽。人们喜欢和善的人，如果你对每个人都很和善，你也会因此而受益。记住，某些底层员工比那些高管更了解公司的内部运作。因此善待每个你遇到的人非常重要。

早点到单位

一个有助于缓解新工作压力的简易方法就是事先踩点。了解你应该乘坐什么交通工具以及你的上班路线。提前几天走一趟，看看通勤需要多长时间，并为交通堵塞或其他原因造成的延迟留出缓冲时间。然后再额外多留一点时间，这样就可以在上班第一天早到几分钟。

不要害怕求助或寻求建议

在刚开始一份新工作时，提什么问题都不会让人觉得愚蠢。你的雇主还会宁愿你多提问题。因为多问总比犯了错误需要补救强。没人会指望你什么都知道，求助总比瞎猜要好。

寻求反馈

在你开始一份工作时，反馈尤其有用。问你的主管你做得怎么样，问他或她能否给你提一些意见和建议，以及哪方面可以改进。

建立人脉关系

建立人脉关系对于一个新人可能很难。如果你的性格不够外向，结识朋友会更难。尽可能表现得友好热情，另外，向别人征求意见对于打破沉默总是很有效。

灵活安排时间

刚开始工作时，多花一点时间。如果有必要，你可以早来或晚走。起初多花时间可以帮助你学得更快，也可以让你能够在新职位更加得心应手。

不要给自己太大压力

把自己的新工作看成是职场道路上迈出的激动人心的下一步。不要期待一下子就学会所有东西。这份工作对你来说是全新的，所以需要花时间来适应。如果你觉得自己压力太大，就做个深呼吸，调整一下自己的状态，别忘了没人指望你一下子就全学会。